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Comment trouver des travailleurs saisonniers pour votre camping

Comment trouver des travailleurs saisonniers pour votre camping avec Jooble

Comment trouver des travailleurs saisonniers pour votre camping, car le secteur du tourisme est l’un des plus touchés par la crise sanitaire mondiale, avec des millions d’emplois perdus et des entreprises en difficulté, en particulier les campings qui ont subi de graves conséquences avec la fermeture ou la réduction de leur capacité d’accueil.

En conséquence, il y a eu une diminution du nombre de travailleurs saisonniers, qui jouent un rôle essentiel dans l’industrie du tourisme. 

Comment trouver des travailleurs saisonniers pour votre camping.

 

Cependant, il existe des solutions pour aider les gérants de camping à trouver des travailleurs saisonniers qualifiés pour la saison à venir. Vous pouvez retrouver des informations sur Le site infoscampings.com

Sur le site infoscampings.com retrouver la présentation et les informations sur des campings en France avec le QR code pour accéder sur le site du camping, un enregistrement de présentation de la région autour du camping, les services, le nombre d’emplacements et le plan du camping.

Retrouvez des articles sur le monde des campings et éventuellement des demandes de la part des gérants des campings.

Les offres sont aussi disponibles sur des sites spécialisés tels que https://fr.jooble.org/emploi-saisonnier-camping- pour que les travailleurs saisonniers puissent postuler à un emploi dans un camping en France.

Les solutions pour les gérants pour trouver des saisonniers 

Les gérants de camping peuvent également utiliser les réseaux sociaux pour diffuser leurs offres d’emploi et attirer des candidats potentiels. En publiant des offres d’emploi sur des plateformes telles que Facebook, Instagram, Twitter ou LinkedIn. Les gérants peuvent toucher un public plus large et diversifié, y compris des personnes qui ne sont pas spécifiquement à la recherche d’un emploi dans un camping.

En outre, les gérants de camping peuvent collaborer avec des agences de recrutement spécialisées dans le recrutement de travailleurs saisonniers. Ces agences disposent d’une base de données de candidats et peuvent ainsi faciliter la recherche et la sélection de travailleurs qualifiés.

Par ailleurs, les gérants de camping peuvent participer à des salons et des forums emploi pour promouvoir leurs offres d’emploi et rencontrer des candidats potentiels en personne. Ce type d’événements offre l’occasion de présenter le camping, les postes à pourvoir et les avantages pour les travailleurs saisonniers, tout en ayant l’opportunité d’établir un contact direct avec les candidats.

Enfin, les gérants de camping peuvent proposer des avantages attractifs pour les travailleurs saisonniers afin de les inciter à postuler. Par exemple, offrir un hébergement sur place, une rémunération compétitive, des formations ou des opportunités d’évolution professionnelle peuvent encourager davantage de personnes à postuler pour un emploi saisonnier dans un camping.

En somme, il existe plusieurs solutions qui permettent aux gérants de camping de trouver des travailleurs saisonniers qualifiés pour la saison à venir. L’utilisation de services tels que la Radio, les réseaux sociaux et les agences de recrutement, ainsi que la participation à des événements emploi et la proposition d’avantages attractifs peuvent faciliter le processus de recrutement et contribuer au succès du camping pendant la saison estivale. 

Sauvons le vrai camping

Régis Devillers fait partis des membres fondateurs du collectif “Sauvons le vrai camping” créé par des gérants de campings en février 2023. Ce collectif est composé de gérants de campings et d’autres acteurs du secteur qui se sont engagés à promouvoir les vraies valeurs du camping en France. Leur objectif est de préserver le camping traditionnel et authentique en mettant en avant les valeurs de convivialité, de simplicité et de nature.

En tant que membre fondateur du collectif, Régis Devillers s’engage à défendre les intérêts des gérants de camping et à promouvoir les valeurs du camping traditionnel. 

Aujourd’hui un camping qui ne reçoit plus de campeurs, n’est plus un camping, mais un hôtel de plein-air. Il encourage les campeurs à redécouvrir les vrais valeurs du camping.

Vous pouvez les soutenir en signant la pétition, vous trouverez le lien en fin d’article.

En Conclusion

Pour aider à surmonter les difficultés causées par la pandémie, les gérants de campings peuvent trouver des travailleurs saisonniers qualifiés sur des sites spécialisés. Les campeurs peuvent découvrir de nouveaux endroits et des valeurs authentiques du camping sur le site infoscampings.com

En soutenant ces initiatives, nous pouvons aider à maintenir la tradition du camping en France et à surmonter les défis actuels. Le vrai camping, avec ses valeurs de convivialité, de nature et de simplicité, peut offrir une solution de vacances sûre et économique pour de nombreuses personnes. Il est important de soutenir cette industrie vitale pour l’économie française, tout en préservant notre environnement naturel et en promouvant des pratiques de tourisme durable.

Les liens utiles

Infoscampings.com

Vous pouvez  me contacter par mail à campings.infos@gmail.com

” Sauvons le vrai camping”.

Les jobs campings

Les liens pour trouver un job en relation avec les campings.

Cet article a été rédigé par Jooble qui est un site international de recherche d’emploi utilisé chaque jour par des millions de personnes dans 69 pays en relation avec Régis Devillers du site globetrottersretraites.com.

Je remercie la société Jooble pour cette collaboration et cet article.

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